- Обеспечение соответствия оборудования и процессов производства законодательным нормативным требованиям по охране труда, промышленной и пожарной безопасности.
- Обеспечение безопасности работника на рабочем месте.
- Использование механизма частичного финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников за счет средств страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
- Проведение специальной оценки условий труда.
- Развитие санитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников в соответствии с требованиями охраны труда.
- Приобретение и выдача сертифицированной специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.
- Проведение дней охраны труда, совещаний, семинаров и иных мероприятий по вопросам охраны труда.
- Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда.
- Организация контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты.
- Проведение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров работников.
- Информирование работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, существующем риске повреждения здоровья, о полагающихся работникам компенсациях за работу во вредных и (или) опасных условиях труда, средствах индивидуальной защиты.
- Разработка и утверждение правил и инструкций по охране труда для работников.
- Проведение проверок состояния условий и охраны труда на рабочих местах, рассмотрение их результатов, выработка предложений по приведению условий и охраны труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.
- Приобретение и выдача в установленном порядке работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, молока и других равноценных пищевых продуктов, лечебно-профилактического питания.
- Внедрение более совершенных технологий производства, нового оборудования, средств автоматизации и механизации производственных процессов с целью создания безопасных условий труда, ликвидации (сокращении числа) рабочих мест с вредными и (или) опасными условиями труда.
- Привлечение к сотрудничеству в вопросах улучшения условий труда и контроля за охраной труда членов трудовых коллективов – через обеспечение работы совместных комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессионального союза или трудового коллектива.
- Проведение предварительной проверки (самопроверки) соблюдения требований трудового законодательства с помощью электронного сервиса «Онлайнинспекция.РФ».
- 1
- 2
- На следующую
- На последнюю
docx | Программа |
doc | Мероприятия |
ПРОГРАММА "НУЛЕВОЙ ТРАВМАТИЗМ"
Протокольным решением заседания Межведомственной комиссии по охране труда при Правительстве Ханты-Мансийского автономного округа – Югры № 1 от 30.04.2019 года утверждена разработанная Департаментом труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа-Югры Типовая программа «Нулевой травматизм».Программа устанавливает общие организационно-технические мероприятия, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности, повышения качества жизни, сохранения здоровья трудоспособного населения.
Программой предусмотрена реализация скоординированных действий по следующим основным направлениям:
Протокольным решением окружной комиссии рекомендовано внедрение Типовой программы в организациях ХМАО-Югры.
Положение и состав Межведомственной комиссии по охране труда |
Протокол заседания Межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района от 30.05.2024 |
План работы Межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района на 2024 год |
Протокол заседания Межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района от 28.11.2023 |
Протокол заседания Межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района от 08.09.2023 |
Протокол заседания Межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района от 12.05.2023 |
План работы межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района на 2023 год |
Протокол заседания Межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района от 01.12.2022 года |
Заседание межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района от 23.09.2022 |
Заседание межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района от 17.03.2022 |
Заседание межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района 27.12.2019 |
Заседание межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района 26.09.2019 |
Заседание межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района 14.06.2019 |
Заседание межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района 21.12.2018 |
Заседание межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района 29.08.2018 |
Заседание межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района 20.06.2018 |
Заседание межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района 30.03.2018 |
Заседание межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района 20.12.2017 |
Заседание Межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района 12.09.2017 |
Заседание Межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района 09.06.2017
9 июня 2017 года состоялось очередное заседание
Межведомственной комиссии по охране труда при администрации Белоярского района
|
-
Страницы:
ЕЖЕГОДНАЯ ОТЧЕТНОСТЬ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
Работодатели вне зависимости от формы
собственности, вида экономической деятельности и численности работников обязаны предоставлять информацию о состоянии условий и охраны труда.
|
МОНИТОРИНГ СОСТОЯНИЯ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА У РАБОТОДАТЕЛЕЙ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ НА ТЕРРИТОРИИ БЕЛОЯРСКОГО РАЙОНА ЗА 2022 ГОД |
ОТЧЕТ О ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПО СБОРУ И ОБРАБОТКЕ ИНФОРМАЦИИ О СОСТОЯНИИ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА У РАБОТОДАТЕЛЕЙ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ НА ТЕРРИТОРИИ БЕЛОЯРСКОГО РАЙОНА ЗА 2021 ГОД |
О состоянии условий и охраны труда в организациях Белоярского района
Информация о состоянии условий и охраны
труда в организациях Белоярского района по результатам мониторинга 2018 года
|
Отчет о проведении специальной оценки условий труда в администрации Белоярского района |
Национальная стратегия действий в интересах женщин на 2017 - 2022 гг. |
Какая ответственность предусмотрена за нарушения по организации труда женщин |
Какие льготы предоставляют женщинам |
Каковы ограничения для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную |
На какие работы принимать женщин нельзя |
ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО РЕАЛИЗАЦИИ В 2023-2026 ГОДАХ НАЦИОНАЛЬНОЙ СТРАТЕГИИ ДЕЙСТВИЙ В ИНТЕРЕСАХ ЖЕНЩИН НА 2023-2030 ГОДЫ |
Национальная стратегия действий в интересах женщин на 2023-2030 годы |
Методические рекомендации по обеспечению безопасных условий и охраны труда женщин |
План мероприятий по реализации в 2020 - 2022 годах в ХМАО - Югре Национальной стратегии действий в интересах женщин |
План мероприятий по реализации в 2019 - 2022 годах национальной стратегии действий в интересах женщин на 2017 - 2022 годы |
Методические рекомендации |